Coaching

Coaching oder Leitungssupervision zielt auf Entwicklung und Entfaltung der Leitungs-
und Führungskompetenz im  Wandel von Strukturen und Aufgaben in Organisationen.

Themen können sein:

  • Führungsstile und Führungsmethoden

  • Mitarbeitergespräche und Zielvereinbarungen

  • Arbeitsmethodik und Arbeitsmanagement

  • Konflikt- und Problemlösungsmanagement

Coaching kann einzeln oder in der Gruppe stattfinden.