Coaching

Coaching oder Leitungssupervision zielt auf Entwicklung und Entfaltung der Leitungs-
und Führungskompetenz im  Wandel von Strukturen und Aufgaben in Organisationen.

Themen können sein:

• Führungsstile und Führungsmethoden

• Mitarbeitergespräche und Zielvereinbarungen

• Arbeitsmethodik und Arbeitsmanagement

• Konflikt- und Problemlösungsmanagement

Coaching kann einzeln oder in der Gruppe stattfinden.